人事档案管理系统：沛县人社局应用会博通，赋能档案管理数字化转型 -金沙1005

近日，沛县人力资源和社会保障局（以下简称“沛县人社局”）引入会博通档案管理系统，有力推进人事档案管理工作的数字化转型。

沛县人社局是沛县人民政府工作部门，承担着全县涵盖就业、社保、劳动关系及人才管理等领域的重要职责。通过会博通系统的应用，沛县人社局构建起信息化人事档案管理平台，有力提升档案工作的效能及档案资源的利用效率，为沛县人事档案管理工作迈上新台阶增添数字驱动力。

金沙1005的解决方案：安全、标准化的人事档案管理平台

全流程精准管理：依托系统全生命周期管理功能，沛县人社局可精准管理每一份接收的档案，对人事档案从采集、录入、整理、扫描上传、归档入库、利用到注销的全流程实行数字化把控；并可自定义打造契合业务需要的标准化流程，如针对不同分类档案的审批、归档流程，确保档案管理的规范性，促进流程优化与效率提升。

全方位高效构建：凭借系统灵活底座，沛县人社局可依管理要求来设置档案全宗、分类、属性和档号规则等，满足档案管理的标准化要求。系统具备批量导入、批量挂接、自动归档、表格套打等便捷功能，并支持与业务系统对接，助力档案人员高效录入与管理实体与电子档案，构建高质量的人事档案信息库。

多维度赋能协同：工作人员依权限可快速检索、查阅档案资料，支持全文检索、组合检索、高级检索等，如输入姓名、证件号等可精准定位相关档案及存放地点信息。并且，系统具备细粒度权限体系，可根据部门、职务变量等精确分配如阅读、编辑、删除等十多种权限，可与密级交叉，保障人事档案信息的机密性与安全性。

最后的话

会博通专注档案管理行业超30年，针对人事档案管理面临的诸多痛点，打造了安全、高效的信息化金沙1005的解决方案，有力支撑政企对人事档案管理的标准化、规范化需求，并可满足干部人事档案管理规范。欢迎预约演示，获取专属定制化方案。

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